MindSpace Universet

Fra indsigt til design af tænkemiljøer

Hos MindSpaces arbejder vi med at udvikle arbejdsmiljøer, der understøtter den måde mennesker faktisk tænker, samarbejder og træffer beslutninger på.

Det kan begynde med et foredrag, hvor organisationen får nye perspektiver på, hvordan rum påvirker vores evne til at fokusere, være kreative og arbejde sammen.
Det kan fortsætte i workshops, hvor medarbejdere og ledere undersøger deres egne arbejdsmiljøer og udvikler nye muligheder.
Og det kan udvikle sig til et egentligt designforløb, hvor arbejdsmiljøet transformeres til et strategisk tænkemiljø.

Alle tre formater bygger på den samme grundidé:

Vi sanser før vi tænker.
Derfor former vores omgivelser vores evne til at tænke.

Arbejdet tager afsæt i SPACE-modellen, som undersøger og udvikler de miljøer der understøtter god tænkning

Forstå tænkemiljøer

Foredraget introducerer nye perspektiver på arbejdsmiljø og kreativ kapacitet

Her får organisationer en forståelse for, hvordan rum, sanser og rytme påvirker fokus, samarbejde og beslutninger.

Typisk bruges foredragene til konferencer, strategidage og netværksarrangementer og kan tilpasses hertil.

Vi sanser før vi tænker

Vi taler ofte om fokus. Om strategi. Om performance.

Men vi glemmer noget helt grundlæggende:

                                  Vi sanser før vi tænker.

Før vi vurderer et møde, har kroppen allerede mærket rummet.

Før vi mister fokus, har nervesystemet allerede reageret på fx lys, lyd, duft og tempo.

Vores omgivelser påvirker langt mere af vores tænkning, kreativitet og samarbejde, end vi normalt er bevidste om.

I dette foredrag åbner jeg for en ny måde at se arbejdsmiljø på – ikke kun som indretning, men som tænkemiljøer.

SPACE: et framework for tænkemiljøer

I foredraget introducerer jeg SPACE-modellen – et metodeframework, jeg arbejder med til at forstå og udvikle de miljøer, der understøtter god tænkning.

Modellen sætter ord på, hvordan omgivelser påvirker vores evne til at fokusere, være kreative og samarbejde.

Hvad deltagerne får med

Foredraget giver deltagerne nye perspektiver på:

• hvordan omgivelser påvirker vores evne til at tænke

• hvorfor mange møder og arbejdsdage dræner energi

• hvordan sanser og rum påvirker fokus og kreativitet

• hvordan små ændringer i arbejdsmiljøet kan skabe bedre tænkning

Varighed:

30–60 minutter.

Om oplægsholderen

Jeg arbejder med at designe tænkemiljøer – omgivelser der understøtter ro, refleksion, kreativitet og klar tænkning.

Mit arbejde ligger i krydsfeltet mellem design, sanser og neurovidenskab, og jeg hjælper organisationer med at blive mere bevidste om, hvordan deres omgivelser påvirker måden de tænker og arbejder på.

Udvikl tænkemiljøer

Workshops giver mulighed for at arbejde mere konkret med, hvordan omgivelser påvirker vores evne til at tænke, samarbejde og udvikle nye ideer.

Med udgangspunkt i SPACE-modellen arbejder deltagerne med at undersøge deres egne miljøer og udvikle nye perspektiver på, hvordan rum kan understøtte fokus, refleksion og kreativitet.

Workshopformaterne kan tilpasses forskellige formater, fx:

• netværksarrangementer
• teamudvikling
• strategidage
• konferencer

Typisk varighed:
2–3 timer eller en halv dag.

SPACE - design af tænkemiljøer

Design arbejdsmiljøer der understøtter tænkning.

Denne workshop er udviklet til virksomheder og organisationer.

Her introduceres SPACE-modellen, som der arbejdes aktivt med for at identificere, hvor organisationen mister kapacitet – og hvor der kan skabes bedre rum for tænkning.

Deltagerne arbejder med at kortlægge deres eget arbejdsmiljø og identificere:

• hvor organisationen mister kreativ kapacitet
• hvor der mangler rum til refleksion
• hvordan samarbejde og ideudvikling kan understøttes bedre

Workshoppen giver konkrete designgreb til, hvordan arbejdsmiljøer kan udvikles til stærkere tænkemiljøer.

Glæde åbner kreativ tænkning

Når arbejdsmiljø åbner kreativ tænkning.

Glæde og nysgerrighed spiller en langt større rolle i kreativ tænkning, end vi ofte er bevidste om.

I denne workshop undersøger vi, hvordan design af rum, sanser og atmosfære kan skabe miljøer der:

• åbner kreativ tænkning
• styrker samarbejde
• skaber et mere levende arbejdsmiljø

Med inspiration fra design, neurovidenskab og sanselig rumudvikling arbejder deltagerne med at udvikle miljøer der fremmer både kreativitet og trivsel.

Design dit tænkerum

Skab et tænkemiljø der arbejder for dig.

Mange hjemmekontorer er indrettet praktisk – men ikke nødvendigvis mentalt understøttende.

I denne workshop undersøger deltagerne, hvordan lys, lyd, materialer og rumlige strukturer påvirker deres evne til at fokusere, være kreative og finde ro i arbejdet.

Med udgangspunkt i SPACE-modellen arbejder vi med konkrete greb til at skabe et hjemmekontor der understøtter:

• fordybelse
• refleksion
• kreativ tænkning
• balance mellem arbejde og pause

Deltagerne går hjem med en klar idé om, hvordan deres eget arbejdsrum kan udvikles.

Design tænkemiljøer

I konsulentforløb arbejder vi strategisk med at transformere eksisterende arbejdsmiljøer til tænkemiljøer.

Fra Mental friktion til kreativ rækkevidde

Hvordan arbejder vi

At udvikle stærke tænkemiljøer kræver mere end indretning.

Det kræver en forståelse for, hvordan rum påvirker menneskers sanser, energi, samarbejde og kreativitet.

Hos MindSpaces arbejder vi med en tre-faset designproces:

Indsigt – Form – Lev

Gennem processen anvender vi SPACE-modellen, som analyserer og udvikler de miljøer der understøtter god tænkning:

Sense – hvordan omgivelser påvirker sanser og energi
Pause – hvor refleksion og mental restitution kan opstå
Activate – hvor energi og ideer opstår
Connect – hvor tænkning udvikles mellem mennesker
Explore – hvor nye perspektiver udforskes

SPACE fungerer som en analytisk ramme gennem hele processen – fra kortlægning af jeres nuværende miljø til udvikling og aktivering af nye tænkemiljøer.

Typisk output fra processen

Et MindSpaces-forløb kan blandt andet resultere i:

• Kortlægning af organisationens energiflow og mentale belastning
• Identifikation af steder hvor kreativ kapacitet går tabt
• Et strategisk blueprint for nye tænkemiljøer
• Designprincipper for rum, sansning og arbejdsmønstre
• Konkrete anbefalinger til rumlige ændringer
• Aktivering af miljøet gennem workshops og implementering

Målet er ikke blot at ændre rum –
men at udvide organisationens kreative rækkevidde og beslutningskapacitet.

Fase 1 - Indsigt / Mærk

Vi kortlægger jeres arbejdsmiljøs energiflow, mentale belastning og overgangszoner.

Gennem observation og kvalitative samtaler og udgangspunkt i i SPACE-modellen identificerer vi bl.a.:

  1. Hvor I mister kapacitet

  2. Hvor I mangler regenerativt råderum

  3. Hvor kreativ aktivering hæmmes

Resultat: En tydelig prioritering.

Fase 2 - Concept / Form

Vi udvikler et rumligt koncept for de prioriterede områder.

Her omsættes indsigten til konkrete rumlige principper – med fokus på hvordan SPACE-miljøerne kan understøttes i jeres organisation.

Her defineres:

  1. Formål og adfærd

  2. Sanselig retning (lys, materialer, lyd, duft etc)

  3. Flow og overgangslogik

  4. Implementeringsramme

Resultat: Et strategisk blueprint.

Fase 3 - Activate / Lev

For at sikre effekt introduceres rummet tydeligt i organisationen.

Her arbejder vi med at integrere SPACE-principperne i organisationens daglige praksis.

Vi arbejder med:

  1. Formålsforståelse

  2. Ibrugtagning

  3. Opfølgning

Resultat: Rum, der faktisk bliver brugt.